Systematischer Personalentwicklung in KMU - Strategien zur Erschließung betrieblicher Qualifizierungspotenziale

Vortragstitel

Demografiefeste Personalpolitik in KMU

Kurzbeschreibung

Der Umgang mit einem schrumpfenden und alternden Arbeitskräfteangebot ist im Kontext der Fachkräftesicherung nach wie vor ein Kernthema. Eine systematische Bearbeitung des Themas ist jedoch erforderlich. Über die Sensibilisierung von KMU zu den Folgen des demografischen Wandels hinaus, gewinnen auch zunehmend Methoden und Instrumenten zum betrieblichen Demografie-Management für Betriebe an Bedeutung. Handlungsbedarf sehen die Betriebe vor allem in Bezug auf die anstehenden Verrentungswellen der geburtenstarken Altersjahrgänge und der stufenweisen Verlängerung der Lebensarbeitszeit durch die Abschaffung der Frühverrentungsanreize. Wissenstransfers zwischen Alt und Jung und eine nachhaltigen Gesundheitsförderung zur Sicherung eines möglichst langen Verbleibs der Beschäftigten im Unternehmen sind Handlungsfelder, die hierbei strategisch angegangen werden müssen.

Datum

26.04.2012 - 26.04.2012

Referent

Mario Gottwald

Veranstaltungsort

dbb forum berlin
Berlin