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Lernen mit Medien

Flexiblere Arbeitsformen führen dazu, dass sich Erwerb und Anwendung beruflichen Wissens nicht mehr strikt trennen lassen. Diese Entwicklung wurde durch die Informatisierung der Arbeit gefördert. Lernsysteme stehen nicht mehr getrennt neben einem ähnlich strukturierten Arbeitsplatz, sondern sind mit seinen zentralen medialen Elementen direkt verbunden.

Um die damit einhergehenden Vorteile besser nutzen zu können, ist die Entwicklung einer Didaktik digitaler Lern-Arbeitsmedien, von Einsatzszenarien und Konzepten des Medien- und Methodenmixes erforderlich. Das f-bb trägt dazu mit seinen Projekten zum webbasierten Lernen bei. Ein Schwerpunkt liegt beim Einsatz neuer Lernmedien im Arbeitsprozess.

Projekte
MobiMeTech – Mit neuen Medien Nachwuchskräfte für den technologischen Wandel in der Automobilbranche fit machen
zur Projektinformation
ausbilder-netz plus – Information und Weiterbildung für betriebliche Ausbilder/innen
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Kosten und Nutzen von eLearning
zur Projektinformation
ELQ-SME – E-Learning Quality for SMEs – Guidance and Counselling
zur Projektinformation
PROMET – Erfahrene Produktionsarbeiter entwickeln ihre Medienkompetenz
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Publikationen
Fachartikel
Reglin, T.; Galiläer, L.: Neue elektronische Medien als Instrumente informellen Lernens von Wissensarbeitern. In: bwp@, Ausgabe 15. 2008
Link

Reglin, T.: Ergänzung der Studie zu den Potenzialen von eLearning-/Blended-Learning-Lösungen unter besonderer Berücksichtigung von Beispielen der Entwicklungszusammenarbeit. Nürnberg 2007
Download (2,44 MB)

Reglin, T.; Fietz, G.; Mair, D.: Studie zu den Potenzialen von eLearning-/Blended-Learning-Lösungen. In: GTZ, Sektorvorhaben Crystal (Hrsg.): GTZ-Website. 2006
Download (0,63 MB)

Keller, C.; Schöpf, N.: Planspielen in der beruflichen Ausbildung – Erfahrungsbericht über den Einsatz eines Internetplanspiels zu eCommerce. In: Blötz, U. (Hrsg.): Planspiele in der beruflichen Bildung. Bielefeld 2002
Download (0,08 MB)

Kontakt

Dr. Thomas Reglin Telefon: +49 911 27779-44 reglin.thomas(at)f-bb.de Dr.  Reglin